El análisis de trabajos es una instrumento crucial para cualquier organización que busque optimizar su desempeño. Este procedimiento holístico permite detectar las actividades principales de un empleo, las competencias demandadas, y las requisitos del contexto de labor. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo observación directa, diálogos con colaboradores y la https://sociallweb.com/story6609041/evaluaci%C3%B3n-de-cargo-manual-completa-y-metodolog%C3%ADa